TUYỂN DỤNG TỔ TRƯỞNG CƠ GIỚI (CBPL)

TỔ TRƯỞNG CƠ GIỚI (CBPL)

Bộ phận: Chế biến phế liệu
Báo cáo: Quản đốc BP Cơ giới / Phó Giám đốc Khối CBPL
Ca/Kíp: 2 ca / 3 kíp (A – B – C)
Định biên: 03 (mỗi kíp 01 Trưởng ca)

1. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính

1.1. Điều hành hoạt động cơ giới trong ca

• Tiếp nhận kế hoạch sản xuất, lệnh điều động xe – máy theo ca.
• Điều phối hoạt động của toàn bộ xe, máy cơ giới (xe nhóp, xe ô tô, xe nâng, máy công trình…) trong phạm vi ca.
• Đảm bảo tiến độ vận chuyển phế liệu, vật tư, thành phẩm phục vụ sản xuất CBPL.

1.2. Quản lý nhân sự ca cơ giới

• Phân công nhiệm vụ cụ thể cho lái xe, công nhân vận hành máy trong ca.
• Giám sát kỷ luật lao động, thời gian làm việc và tác phong công nhân.
• Tổng hợp, xác nhận chấm công ca; đánh giá sơ bộ hiệu quả làm việc của nhân sự trong ca.

1.3. Kiểm soát thiết bị – bảo dưỡng

• Kiểm tra tình trạng kỹ thuật xe, máy trước và trong ca làm việc.
• Đôn đốc công nhân thực hiện bảo dưỡng, vệ sinh thiết bị theo quy định.
• Phát hiện kịp thời các hư hỏng, sự cố kỹ thuật và:

+ Chủ động xử lý trong phạm vi cho phép;

+ Báo cáo cấp trên đối với sự cố vượt thẩm quyền.

1.4. An toàn lao động và vệ sinh công nghiệp

• Chịu trách nhiệm về công tác an toàn lao động, PCCC trong ca cơ giới.
• Giám sát việc tuân thủ quy trình vận hành an toàn đối với xe, máy cơ giới.
• Nhắc nhở, chấn chỉnh kịp thời các vi phạm về ATLĐ, vệ sinh công nghiệp.

1.5. Báo cáo – bàn giao ca

• Ghi chép đầy đủ nhật ký ca cơ giới:

+ Tình trạng thiết bị;

+ Sản lượng vận chuyển;

+ Sự cố phát sinh.

• Thực hiện bàn giao ca rõ ràng cho Trưởng ca ca sau.
• Báo cáo nhanh các vấn đề phát sinh cho Quản đốc BP Cơ giới/PGĐ CBPL.

2. Yêu cầu

• Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Cơ khí, Kỹ thuật máy, Vận hành thiết bị hoặc liên quan.
• Tuổi từ 25
• Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương trong nhà máy hoặc công trình.
• Am hiểu vận hành xe, máy cơ giới và quy trình bảo dưỡng cơ bản.
• Có kỹ năng tổ chức, điều phối công việc trong ca và xử lý tình huống hiện trường.
• Sức khỏe tốt, sẵn sàng làm việc theo ca/kíp.

4. Vai trò trong giai đoạn set-up

• Đảm bảo hoạt động xe – máy cơ giới vận hành ổn định ngay từ giai đoạn đầu.
• Góp phần hình thành kỷ luật vận hành, an toàn nâng hạ và vận chuyển trong CBPL.
• Hỗ trợ tối ưu dòng vật tư – phế liệu phục vụ dây chuyền chế biến và luyện thép.

5. Quyền lợi

• Lương 17-20 triệu (tùy năng lực)
• Thưởng cam kết 10-12 triệu
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty và pháp luật.
• Được làm việc trong môi trường sản xuất chuyên nghiệp, ổn định, có cơ hội phát triển lâu dài.
• Được đào tạo, hướng dẫn để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
• Hưởng các chế độ thưởng, phúc lợi khác theo chính sách của Công ty.

6. Thời gian và địa điểm

• Thời gian: Từ thứ 2 đến thứ 7
• Địa điểm: Lô CN 2.8, Cụm công nghiệp Đặng Lễ, Nguyễn Trãi, Hưng Yên

7. Liên hệ ứng tuyển

• Hạn ứng tuyển: 30/06/2026
• Hotline: 0919.692.806
• Email: tuyendung@vinausteel.com.vn